CALIFICACIONES OBTENIDAS EN EL FORO

1

Antonio Salges

 20

2

Antonio Tineo

 20

3 Alexander Vargas 20
4

Blanca Pérez

 20

5

Carolina Camilla

 20

6

Darimar Villalobos

 20

7

Doris Moreno

 20

8 Milicent Meléndez 18
9

Hugo Fernández

 20

10

Janeth Briceño

 20

11

Jeannettes  García 

 20

12

José Quintero

 20

13

Lisbeth Carrasquero

 20

14

María  Acosta

 20

15

Pablo Gil

 20

16

Ramón Carrasquero

 20

17

Reina Aparicio

 20

18

Reina Mendoza

 20

19

René Vásquez

 20

20

Tersey Cáceres

 20

 

 

COPIA DEL CHAT

 

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>> JonelR Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

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>> darimar_villalobos Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[darimar_villalobos] Buenas Tardes

>> lisbethcarrasquero Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[lisbethcarrasquero] buenas tardes!!

>> lisbethcarrasquero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

>> lisbethcarrasquero Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> DorisM ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[ReinaMendoza] .

>> janethC Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[janethC] Buanas noches

>> Pablo_Gil ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[ReinaMendoza] .

>> tersey_caceres Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> Blanca_Perez Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> Pablo_Gil Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Blanca_Perez] Buenas Noches a todos

[tersey_caceres] buenas tardes

>> Ramón_Carrasquero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

>> Ramón_Carrasquero Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> JeannetteG Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[JeannetteG] .

[JeannetteG] .

>> Angel_Olivera Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> DorisM Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[DorisM] .

[Angel_Olivera] Buenas noches

>> Alexander_Vargas Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[DorisM] buenas noches queridos compañeros

[Alexander_Vargas] Buenas tardes a todos

[Ramón_Carrasquero] buenas noches

[JeannetteG] buenas noches

>> Maria_Acosta Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Maria_Acosta] buenas tardes

[Angel_Olivera] Son las 6:45pm, en respecto a los que estamos a la hora vamos a empezar el foro # 3...

[Ramón_Carrasquero] .

[Angel_Olivera] adelante anfitriones del foro 3

>> darimar_villalobos ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[Angel_Olivera] Adelante.

>> darimar_villalobos Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[DorisM] .

[JeannetteG] .

[Ramón_Carrasquero] .

[Angel_Olivera] ¿están los anfitriones del foro 3?

>> hugof Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[hugof] Buenas noches a todos

>> rene_vasquez Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

JonelR> Bueno En vista de la falta de mis compañeros comenzaremos con el foro

[JeannetteG] .

>> josequintero Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

JonelR> Ante todo buenas noches y bienvenidos al foro 3 de Empowerment

[Ramón_Carrasquero] gracias

JonelR> Alexander_Vargas 1-39-64

[Pablo_Gil] .

[Ramón_Carrasquero] .

JonelR> .

>> josequintero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

>> josequintero Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[josequintero] .

[JeannetteG] .

>> Antonio_Tineo Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[josequintero] .

[DorisM] .

[Alexander_Vargas] 1.- epleados; tomar iniciativas; debe hacerse y puden hacerlo      39.- Falso      64.-La letra D

JonelR> Correcto

JonelR> Antonio_Tineo 2-38-63

>> Carolina_Camilla Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> Antonio_Salges Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Antonio_Tineo] 2.- Texas Instrument, P&G y la Cadena Hotelera Ritz

>> lisbethcarrasquero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[josequintero] .

[Pablo_Gil] .

[Antonio_Tineo] 38.- Verdadero y 63.- A

[Angel_Olivera] .

JonelR> Correcto

[DorisM] .

JonelR> Antonio_Salges 4 - 36 - 61

[Antonio_Salges] 4.-El empleado/ trabajador no corresponde a las expectativas de la asignación del empowerment, y si  no está preparado para tomar las decisiones acertadas

[josequintero] .

[DorisM] .

[Antonio_Salges] 36.- verdadero

[JeannetteG] .

[hugof] .

[Antonio_Salges] 61.- C

[Carolina_Camilla] .

[Blanca_Perez] .

JonelR> Correcto

[Ramón_Carrasquero] .

JonelR> Blanca_Perez 5 - 35 - 60

>> Lisbeth_Carrasquero Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[DorisM] .

[Blanca_Perez] 5 Un sueno para Venezuela,  35 Verdadero y  60 d

JonelR> Correcto

[Angel_Olivera] .

[Pablo_Gil] .

JonelR> CArolina_Camilla 6- 34- 59

[Carolina_Camilla] 6) Groupware 34) Verdadero 59) e

JonelR> Correcto

JonelR> Darimar_villalobos 7 -33-58

[darimar_villalobos] 7) confianza; 33) Falso; 58) f

[josequintero] .

[Ramón_Carrasquero] .

[hugof] .

JonelR> Correcto

>> tersey_caceres ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

JonelR> DorisM 8 - 32 - 57

[DorisM] .

>> Elsa_lozada Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Angel_Olivera] .

>> tersey_caceres Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> Lionardic Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[DorisM] empowerment, verdadero, d

JonelR> Correcto

[DorisM] .

[Pablo_Gil] .

[josequintero] .

[Ramón_Carrasquero] .

[hugof] .

JonelR> hugof 9- 31-56

[JeannetteG] .

[darimar_villalobos] .

[Carolina_Camilla] .

[JeannetteG] .

[hugof] 9 – empoderamiento;      31- Verdero       56- e

[hugof] 9 – empoderamiento;      31- Verdadero       56- e

JonelR> Correcto

[Pablo_Gil] .

JonelR> janethC 10 - 30 - 55

[janethC] Edward Deming, F, d

[JeannetteG] .

[Pablo_Gil] .

[Angel_Olivera] .

JonelR> correcto

[Blanca_Perez] .

[hugof] .

[Antonio_Tineo] .

JonelR> JeannetteG 11 - 29 - 54

>> Alexander_Vargas ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[Pablo_Gil] .

[josequintero] .

[Ramón_Carrasquero] .

[JeannetteG] conjunto, cambio, trabajadores 11, verdadero 29, h 54

JonelR> Correcto

JonelR> JoseQuintero 12 - 28 - 53

[josequintero] ZAPP , Falso, i

[hugof] .

[josequintero] .

[Pablo_Gil] .

JonelR> Correcto

[darimar_villalobos] .

JonelR> Lisbeth_Carrasquero  13 - 27 - 52

[Lisbeth_Carrasquero] 13.- las relaciones, la disciplina y la confianza................ 27.- V........ 52.- g

JonelR> Correcto

JonelR> Maria_Acosta 14 - 26 - 51

[Maria_Acosta] 14.- respeto a la diferencia, dialéctica, ser carismático, tipos de situaciones/ 26.- verdadero/  51.-opción F

[Ramón_Carrasquero] .

[Angel_Olivera] .

JonelR> Correcto

>> Emil_Calix Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[hugof] .

JonelR> Pablo_Gil  16 - 24 - 49

[Pablo_Gil] Proceso Progresivo... 24. V ... 49. C

[Carolina_Camilla] .

[Blanca_Perez] .

[hugof] .

JonelR> Correcto

[JeannetteG] .

JonelR> Ramon_carrasquero 17 - 23 - 48

[Ramón_Carrasquero] 17) Procesos participativos.....       el análisis y el diálogo.          23) Falso.         48)   B

[Pablo_Gil] .

JonelR> Correcto

[josequintero] .

>> rene_vasquez ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[JeannetteG] .

>> rene_vasquez Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[ReinaMendoza] .

[ReinaMendoza] .

[Lisbeth_Carrasquero] .

JonelR> ReinaMendoza 19 -21 - 46

[darimar_villalobos] .

[Ramón_Carrasquero] .

[Antonio_Tineo] .

[Angel_Olivera] .

[janethC] .

[Elsa_lozada] .

[ReinaMendoza] 19.- Verdadero... 21 .- Falso ...  46. Letra D

[hugof] .

JonelR> Correcto

JonelR> rene_vasquez 20 - 42 - 45

[JeannetteG] ....

[hugof] .

[rene_vasquez] 20-V; 42-F; 45-Opcion D

JonelR> Correcto

JonelR> tersey_caceres 19 - 41 - 44

[JeannetteG] .

[Angel_Olivera] .

[JeannetteG] .

[Blanca_Perez] .

[tersey_caceres] 19. Verdadero,        41. Falso,         44. B

JonelR> Correcto

[hugof] .

[Ramón_Carrasquero] .

[JeannetteG] .

[tersey_caceres] .

JonelR> Felicitaciones al grupo excelente desempeño. Ahora los dejo con mi compañera Elsa_lozada

[JeannetteG] .

[Elsa_lozada] buenas noches

[JeannetteG] .

[Elsa_lozada] les pedire una conclusion corta sobre el tema

[Elsa_lozada] Alexander vargas

[Elsa_lozada] por favor indique cuando terminen su comentario

[Pablo_Gil] .

[JeannetteG] .

[JeannetteG] .

[Lisbeth_Carrasquero] .

>> DorisM ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[JeannetteG] .

[Elsa_lozada] antonio salges

[Antonio_Salges] La PNL no permite conocer y observar conductas y comportamientos que a simple vista son comunes pero nos da a concer mas información sobre alguna respuesta que no se está expresando con palabras...

>> DorisM Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[DorisM] .

>> Pablo_Gil ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

>> josequintero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[hugof] En la empresa, el EMPOWERMENT se aplica en todo momento y en los diferentes niveles.

>> Reina_Aparicio Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Carolina_Camilla] .

>> Lisbeth_Carrasquero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

>> Ramón_Carrasquero ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

>> G4_jose Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> darimar_villalobos ha abandonado la sala de conversación #Sala__Gerencia

[Antonio_Salges] nos deja observar mas alla delo que se ve. gracias

>> G4_Pablo Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Elsa_lozada] Antonio tineo

>> G4_lisbeth Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

>> G4_darimar Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[Elsa_lozada] blanca perez

>> G4_ramón Has entrado en la habitación #Sala__Gerencia

[G4_Pablo] .

[hugof] .

[hugof] .

[hugof] En la empresa, el EMPOWERMENT se aplica en todo momento y en los diferentes niveles.

[Antonio_Tineo] EL empoverment busca definir con claridad, orden, directrices, liderazgo, transparencia y Sinergia el buen funcionam,iento de la organizacion.

[Elsa_lozada] algomas tineo?

[Elsa_lozada] Blanca?

[G4_lisbeth] .

[Blanca_Perez] El empoderamiento ausme que se debe tomar iniciativas en el trabajo con la finalidad de lograr los objetivos, ademas busca como fuentes de inspiracion la humanista, el economico que son centros de poder

[Elsa_lozada] Carolina camilla

[Elsa_lozada] tengan sus comentarios listos, por favor

[Blanca_Perez] es una herramientoa que viene a reemplazar la vieja jerarquia por eauipos auto dirigidos, donde la informacion se comparte con todos.

[Elsa_lozada] carolina?

[G4_lisbeth] ... se nos está haciendo tarde para comenzar el foro de PNL

[Elsa_lozada] indiquen el final de sus comentarios

[Elsa_lozada] En ese caso, gracias a los participantes....

[Carolina_Camilla] perdón se me había cerrado la ventana

[Elsa_lozada] y envien sus comentarios por correo

[G4_lisbeth] ok..

[Elsa_lozada] damos por terminado el foro 3

[janethC] el empowerment es una filosofia, un nueva forma de administrar la empra integra todos los recursos, capital, manufactura, produccin etc, haciendo uso de una comunicacion efectiva y eficiente para lograr asi los objetivos de la organiza

[Angel_Olivera] Les agradezco a los participantes, completar sus comentarios para los dos foros de hoy a través de eListas.

[Reina_Aparicio] ya voy

[Reina_Aparicio] falto yo

[Angel_Olivera] Adelante Foro 4

[Reina_Aparicio] FALTO YO

[G4_ramón] Buenas noches compañeros

[Reina_Aparicio] FALTO YO

[DorisM] El  empowerment impulsa al individuo   a valorar  las acciones que deben emprender para lograr el exito, por lo tanto el empowerment es una herramienta que reemplaza  la jerarquia de los equipos autodirigidos y la informacion es comp

[G4_ramón] les doy la bienvenida al foro sobre PNL

[Reina_Aparicio] PROFE......

[G4_lisbeth] envienlos comentarios por correo!!!!

[Angel_Olivera] Les agradezco a los participantes, completar sus comentarios para los dos foros de hoy a través de eListas.

[G4_ramón] a continuación comenzaremos con la dinámica A

[Reina_Aparicio] falto yo el foro 3

[hugof] El EMPOWERMENT tiene que ver  con la responsabilidad y el poder que delegan los jefes a sus asistentes para realizar sus funciones.

[Angel_Olivera] Un momento...

[Angel_Olivera] hay una petición de Reina

[Angel_Olivera] Adelante Reina, Qué pasó?

[Reina_Aparicio] Ya profe hable con uno de los muchachos

[Angel_Olivera] Ok, adelante Foro 4, Gracias por la espera  

 

 

 

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Última actualización: 02-Abr-2004

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