1. A Disciplina (conteúdo):

Importância para a formação do Administrador: 7,5
Compatibilidade da carga horária com o conteúdo: 7,2
Recomendaria a disciplina aos colegas: 7,0
Pontos mais interessantes: Licitação Pública e RH no Setor Público.

2. O Professor:

Acessibilidade quando solicitado: 9,1
Respeito às posições divergentes das suas: 9,0
Assiduidade: 9,6
Pontualidade: 7,7
Divulgação e observância ao programa da disciplina: 8,8
Relacionamento do conteúdo da disciplina com a realidade: 9,0
Domínio do conteúdo da disciplina: 9,0
Recomendaria o professor aos colegas: 8,6
Objetividade: 8,3

3. O Método de Avaliação

Abrangência em relação ao conteúdo da disciplina: 7,8
Compatibilidade com o conteúdo ministrado em aula: 8,5
Justiça na atribuição dos conceitos: 8,4

4. O Método Didático

Aulas expositivas: 7,8
Trabalhos em grupo em sala de aula: 8,0
Trabalhos em grupo extra classe: 6,7

5. O Material de Apoio e Bibliografia Complementar

Polígrafo: 8,5
Página na Internet: 9,3

Voltar