DINAMICAS
"DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y FORMACIÓN DE EQUIPOS"

SUBTEMA: RELACIONES INTERGRUPOS, VENTANA DE JOHARI, MINDFULNESS

Ing. NINOSKA DORANTE

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RESPUESTAS 5: COMPLETACIONDINAMICA 1: COMPLETACION

1. Dentro de los grupos conflictos existen los de tipo _______________ y __________________.

2. La Ventana de Johari,considera a cada persona como _______________________ que se divide en una serie de cuadrantes en función del __________________________que sobre esa persona posee _______________ y poseen __________________.

3. __________________ se puede definir como un entrenamiento que se centra en aprender a monitorear las _____________ y ______________.

4. Entre grupos y mas aun dentro de cada grupo, se presentan problemas intergrupales debido a las __________________________________________ y manera de pensar y actuar de cada individuo

5. Entre Las cuatro áreas de la Ventana que se caracterizan por determinadas combinaciones de las variables se encuentran: ______________, ________________, ____________________ , _______________________.

6. Como reforzamiento para lograr una buena relación entre los grupos se deben establecer _____________________________ como: concentrarse en los puntos de divergencia___________________________________, conocer si se trata de diferencias de principios, de métodos de trabajo

7. Mindfulness se puede utilizar como vehículo para el cambio, _________________ y _______________________.

8. La Ventana de cada individuo experimenta permanentemente transformaciones que dependen de factores como: ______________________________ , _________________________, ____________________ y _________________________.

9. Según Germen (2005), entre los elementos clave del ___________________, se encuentran: ________________,Centrado en el presente, _______________,Intencional,Observación participativa, __________________________, Liberador

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 Última Actualización: 15NOV06