CRITICAS III

Autor: Bernice Alemán.
Titulo: Diseño De Un Modelo Teórico Sobre La Gerencia De La Investigación Fundamentado En La Gestión Del Conocimiento De La Universidad Gran Mariscal De Ayacucho
Critica: Hay relación con respecto a la epistémica del diseño de investigación, las herramientas y la propuesta para dicha investigación. Cuenta con un diseño de la investigación, explica cómo analizará la información.

Autor: Pilar Duarte.
Titulo: La Cultura Organizacional En El proceso de Cambio De las universidades Nacionales Experimentalesdel Siglo XXI
Critica: Contiene la epistémica del diseño de la investigación, del mismo modo expresa los detalles de la aplicación de cada técnica.

Autor: Leonardo Ríos.
Titulo: Protagonismo Social De Las Comunidades Organizadas En Los Servicios Públicos En Venezuela
Critica: Explica la parte epistémica del trabajo, Contiene un diseño de la investigación y explica cómo analizará la información.

Autor: Yelipsa Gómez.
Titulo: Metodología De Competencias Para La Gestión De Talento Humano De Los Profesores De Las Universidades De Barcelona, Estado Anzoátegui
Critica: Se considera que la observación y la entrevista en profundidad son las adecuadas para esta investigación. Se puede observar el enfoque fenomenológico que se utiliza para el desarrollo.

Autor: Michell González.
Titulo: Modelo Gerencial Para La Alcaldia Del Estado Carabobo, Fundamentado en la Gestión De Calidad de Servicio
Critica: Debe de presentar el enfoque epistemológico mas claramente al igual que documentar mas la investigación, para mejora del trabajo.