辦公室如何保護自己免同事性騷擾

1. 多做資料蒐集，避免直接與可能會做出不當行為的人接觸：
   你可以多打聽一點小道消息，其實這種事情在公司當中大家多多少少一定會有所傳言，姑且不論傳言的真實性與否，我們能做的就是使自己與傳聞中的主角盡量不直接接觸，不單獨相處，多一分小心總比事後怨嘆來的好。
2. 公事公辦，不與任何人單獨同處於較私人或不公開的環境：
   無論今天是董事長叫你進辦公室處理公務或其他公事處理等等，能盡量避免與人單獨同處於一室，若是非得要處於私人空間的話，也要先觀察環境、做好準備，避免自己遭受到傷害。
3. 相信自己的直覺：
   雖然不是所有的「怪怪」的言語或行為都會構成性騷擾，但如果已經讓自己產生不舒服的感覺時，請相信自己的直覺，不要忽視或壓抑自己的感受。
4. 溝通要清晰：
   男人和女人對事物的看法略有差異，因此如果對對方的行為感到不舒服，在溝通時一定要清楚表達出自己的感受，以避免因為溝通誤解而產生的性騷擾。
5. 態度要堅決：
   如果被性騷擾了，態度必須明確，否則容易被誤會。如果已經有不舒服的感覺，出現違反自己意願的動作或言語時，千萬不要隱忍吞聲，勇敢的大聲說「不」！勇敢的開口說出來，不但可以適時的制止性騷擾發生，也是最健康、最能保護自己的處理方式。
6. 採取必要的行動：
   忍氣吞聲只會姑息養奸，要制止性騷擾行為一再發生，可以當面抗議，讓對方了解他的言語行為已經侵犯到你，如果情況無法改善，可以運用各種管道提出申訴或控訴，或聯合其他遭到性騷擾的受害者一起採取行動。

性騷擾的情況

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