INFORMAL.- Es el que existe sin haber sido formalmente integrado por alguna autoridad 
formal.

Los grupos informales se forman entre unidades de trabajo formalmente establecidas o al 
interior de ellas.

APORTACIONES QUE PUEDEN PROPORCIONAR LOS GRUPOS 
INFORMALES:

1.- Satisfacciones Sociales .-  Oportunidades para entablar amistades y tener relaciones 
sociales agradables en el trabajo.

2.- Seguridad . - Oportunidad de encontrar simpat¡a y apoyo propios sentimientos y 
acciones, en especial en lo que se refiere a posibles fricciones con la organizaci¢n formal 
oportunidades de encontrar ayuda o apoyo en las tareas por parte de personas que no sean 
los superiores.

3.- Identificaci¢n.-  Oportunidades de lograr un sentido de pertenencia al afiliarse a 
personas que comparten los mismos valores, actitudes y metas.