Кировский мясокомбинат - одно из многих предприятий России. В 1993 году было приватизировано. Из 2000 работающих сейчас осталось 750 человек, включая персонал пяти магазинов. До 1998 года коллектив регулярно отправляли в отпуска «без содержания». Если сначала собирали заявления, то потом решили обойтись совсем без них. Пытавшимся возмутится отвечали стандартной фразой: «не нравится - увольняйтесь».

Тем не менее в1998 году один из рабочих всё-таки написал заявление в комиссию по трудовым спорам с требованием отмены подобной практики как не соответствующей КЗОТу. Интересно, что когда он попытался в администрации выяснить, кто же отдал незаконный приказ, концов найти не удалось. Отвечать некому не хочется.  Тем не менее, на следующий же день всех рабочих срочно по квартирам собрали на работу.
В 1999 году предприятие работало с прибылью, но рост зарплат не поспевал за ростом цен. Крайними, как всегда, оставались рабочие.

Осенью 1999 года один из них Понагушин Александр был зарегистрирован кандидатом в депутаты Государственной Думы от блока «Коммунисты - трудящиеся России». Он получил возможность посещать различные цеха и участки мясокомбината для предвыборной агитации. Почти сразу же выяснилось, что рабочих пельменного цеха опять собираются отправить «бессодержания», в связи с затовариванием складов (между тем мастер цеха сказала, что возник дефицит компонентов для производства). Причём нескольких человек трудоустраивают на время остановки, остальных нет.

Профком мясокомбината сначала был  безучастным, Понагушину пришлось три раза к А.Е.Карповой (председатель профкома), пригрозить обращением в суд и перевыборами. Только тогда «выяснилось», что работу нашли всем. Узнав об этой истории, рабочие других цехов решили также «побороться за справедливость». Возникла иннициативная группа, появился проект требований. Первым пунктом было повышение зарплаты в два раза. Этот вопрос относится к котегории коллективных трудовых споров, поэтому в дальнейшем рабочие пользовались положениями этого закона.

Администрация сначала дала разрешение на проведение собрания, но потом передумала, под совершенно надуманным предлогом в помещении было отказано. После того, как представитель трудового коллектива А.Понагушин, заявил директоу мясокомбината Н.А.Хлопову, что это есть нарушение закона, в связи с чем администрация может быть оштрафована, тогда последний сказал что он лучше извинится перед рабочими и что они могут проводить собрание там, где посчитают нужным.

Рабочие собрались в раздевалке, присутствовало 87 человек, приняли коллективные требования, выбрали уполномоченных и приняли решение о создании независимого рабочего профсоюза. Выписка из протоколв была представлена админстрации, но в трёх дневный срок отве получен не был, то есть администрация ещё раз нарушила закон. Вместо этого уполномоченные трудового коллектива получили извещение о собрании «по обсуждению требований» с представителями цехов, то есть мастеров, начальников цехов и  т.п.

О провoкационном характере данного мероприятия можно было догадаться заранее. Спектакль получился безобразным. Для начала представители администрации накинулись на депутата областной Думы С.Сальникова, приглашённого рабочими, для контроля за ходом конфликта. Потом Н.А.Хлопов больше часа рассказывал о тяжёлом положении на предприятии и о заботах правления и профкома онуждах коллектива. Но уполномоченные рабочих непосволили себя заболтать и потребовали письменного ответа на свои требования.

Для воздействия на них принимались все меры от попыток показать их юридическую неграмотность (хотя на самом деле свою некомпетентность показал юрист-консульт предприятия), до использования штрейкбрехера, то есть собсвенно говоря, рабочего который обозвал инициатвную группу демогогами которые просто не хотя работать. Поскольку администрация отказалась от их удовлетворения (о чём был наконец-то получен соответствующий документ), уполномоченные зафиксировали начало трудового спора.

Следующим этапом должно быть создание примирительной комиссии. Кроме того, в марте состоится отчётно-выборное профсоюзное собрание. Чем будет хвалиться действующий профком? В это же время должно пройти  собрание акционеров. Причём генеральный директор признал следующий факт: в 1998 годупроисходила покупка акций у пенсионеров и увольняемых по 5 рублей, а в конце 1999 года они продавались ИТР-овцам и администрации по 1(!) рублю. Рабочие-акционеры даже не были поставлены в известность.

Более того, когда некоторые из них случайно узнали об этом факте и обратились за покупкой, они получили отказ именно потому, что они рабочие. После этого слова директора о заботе об интересах акционеров, тем более сельских, выглядят по меньшей мере лицемерием. Собственные карманы для таких людей всегда ближе, чем чьи-либо интересы. Самое главное, что даже на таких, казалось бы благополучных предприятиях, рабочие понимают противоположность интересов своих и администрации, а значит рост промышленного производства выведет рабочее движение на качественно новый уровень.

Нужно учиться использовать все лазейки, представляемые буржуазным законодательством, для защиты собственных интересов.

Наша газета будет следить за ходом конфликта на ОАО «Кировский Мясокомбинат» и готова предоставить свои страницы для публикации материалов и документов, необходимых для решения трудового спора.

По информации уполномоченных трудового коллектива  ОАО «Кировскиий Мясокомбинат»

Штрихи к портрету отечественного товаропроизводителя

Генеральный директор ОАО “Кировский мясокомбинат” Н.Хлопов направо и налево рассказывает о своей заботе об интересах рабочих, акционеров и сельхозпроизводителей. Между тем комбинат регулярно закупает туши мороженого мяса за границей, например в Китае. Во всех интервью директор подобную тактику отрицает. Должно быть понятно, что закупка мяса лишает работы почти половину основного производства, а снижение качества продукции сказывается не лучшим образом на конкурентоспособности, от чего страдают в первую очередь те же рабочие.

В результате на предприятии возник конфликт, связанный со снижением реальной заработной платы. И хотя средние цифры достаточно хороши (2300 р. средне начисленная в месяц), ясно, что внутри предприятия разделение большое, для большинства рабочих 1000 предел мечтаний. И хотя сам генеральный директор утверждает, что живёт не богато, почему-то рабочих терзают смутные сомнения. Большие вопросы возникают в связи с реализацией шкур крупного рогатого скота и свиней. Товар это экспортный (несмотря на дефицит на внутреннем рынке, что вызывает определённые трения с губернатором В.Сергиенковым), товар дорогой, но каким образом распределяется выручка, никто (кроме, наверное, самой верхушки) не знает. К сожалению, мы вынуждены опираться на косвенные данные и разговоры работников предприятия, потому что – “коммерческая тайна”.

Генеральный директор действует, очевидно, через определённые коммерческие структуры, за комиссионные или что-то в этом роде. Существует валютный счёт мясокомбината, из которого оплачивается поставка нового оборудования для колбасного цеха из Германии. Между тем у предприятия “неожиданно” возникла картотека по налоговым платежам в конце 1999 года. Ясно, что такой “менеджмент” в скором времени приведёт к банкротству, расчленению и скупке через подставные фирмы наиболее рентабельного производства – деликатесных колбас и полуфабрикатов.

Подобная практика общепринята, вспомните хотя бы Микояновский мясокомбинат в Москве (в газетах появились объявления о скупке долгов ОАО “Кировский мясокомбинат”) рабочие практически лишены любой информации. Героическими усилиями одиночек добываются малейшие крохи, позволяющие делать какие-либо выводы. Но есть надежда, что дело сдвинется с мёртвой точки.

После начала трудового конфликта, о котором мы писали в прошлом номере газеты, стали “расходиться волны”. Рабочие убойного цеха фактически пошли в наступление на своего мастера. С помощью документов удалось доказать факты многочисленных приписок и искажений в нарядах, что сказывалось на оплате труда. Своим знакомым и друзьям объёмы завышались, остальным наоборот. Возникшая группа “бунтарей” пытается бороться с системой, когда мастер в цехе и царь, и батюшка в одном лице. Весь контроль за производством держится на нём, и не каждый может распорядиться своей властью надлежащим образом. Директор, скорее всего, пожертвует конкретной фигурой, чтобы обеспечить себе поддержку на предстоящем в конце марта собрании акционеров.

С этим собранием, кстати, связана ещё одна любопытная история.
Одного из лидеров инициативной группы А.Понагушина рабочие выдвинули в Совет директоров. Причём собрание прошло в предельно краткие сроки, обозначенные для сбора кандидатур. В результате Понагушин не смог набрать необходимые 2% голосующих акций. Исправить уже было ничего нельзя, хотя многие рабочие на других участках были возмущены тем, что им не сказали о его кандидатуре. Выдвижение прочих кандидатур, в число которых входит, естественно, весь нынешний состав Совета, проходило чисто формально, никаких собраний, ни какого обсуждения.

А в пельменном цехе произошёл вопиющий случай. Старший мастер Даровских оказывала прямое давление на волеизъявление подчинённых, в результате чего одна женщина отказалась, после некоторой заминки поддержать рабочего кандидата, а другая, после разговора с начальством, попросила снять свою подпись. Интересно, считается это нарушением законодательства или нет?

Вообще Даровских известна своей неприязнью к “неформалам” из инициативной группы и своей близостью к “высоким покровителям”. Почти год назад она была задержана вневедомственной охраной при попытке вывоза продукции, но дело быстро замяли, объявили всё “первоапрельской шуткой”. Чёрный юмор у нынешних буржуев.

Наверное, за каждым предприятием пора закреплять персоонального прокурора, потому что от аудиторских проверок толку для рабочего класса никакого.

Да и прокуратура, по признанию российской прессы, зависит от предпринимательских структур, что не трудно догадаться, чью сторону она примет в подобном конфликте.

  К.Втулкин.

В феврале одна из работниц колбасно-кулинарного цеха упала в обморок, увидев свой расчётный листок.
Она подошла к подругам, сказала: “Пашем, пашем, а что толку” и потеряла сознание. Женщина отнюдь не пожилая, ей около сорока лет, но от тяжёлого физического труда страдающая повышенным давлением.
Зарплата работников этого цеха самая маленькая на предприятии.

От редакции:  если вы хотите, чтобы о том, что происходит на вашем предприятии, узнали рабочие всей страны, обращайтесь по адресу редакции.

Горячая новость

15 февраля прошло отчётно-выборное профсоюзное собрание мясожирового цеха. Администрация пошла на определённые уступки, пообещав пересмотреть расценки, изыскав дополнительные путёвки, но самое главное, теперь рабочие имеют право контролировать правильное написание нарядов и тому подобной производственной документации, то есть исчезает первая причина для злоупотреблений со стороны мастеров.

 Это серьёзный успех, не смотря на кажущуюся будничность. Рабочие доказали в первую очередь себе, что организованной и настойчивой борьбой можно добиться определённых положительных результатов.
Теперь главное произвести перевыборы профкома комбината, тогда будут возможны следующие шаги по облегчению положения трудящихся.

Выше голову товарищи!

Кировский комитет Союза Марксистов.

В России наступает период реакции. Правящему классу больше не нужна “демократия”. Он захватил собственность и теперь ему необходима твёрдая власть, которая будет помыкать нами как стадом баранов. Средства Массовой Дезинформации вешают нам на уши лапшу, показывая революционную молодёжь в качестве экстремистов, стремящихся свергнуть чуть ли не Царство Божие. Нам навязывается некий образ студента боевика, в чёрном пальто, под которым он обязательно носит крамольные листовки и парочку бомб, а в голове у него крутятся навязчивые мысли  типа: “А не взорвать ли чего-нибудь?”.

С начала 90-ых годов в нашем городе действует Революционное Студенческое Движение (РСД) и мы не будем скрывать от наших читателей того, что его активисты находятся под постоянным негласным наблюдением правоохранительных органов. Так вот те, самые, кто нас бережёт, поймает, а потом стережёт, давно искали повод для привлечения к ответственности “несознательных” и проведения с ними бесед на тему: “Спасибо товарищу Путину за наше счастливое детство!”

И вот, в начале марта, одного из студентов-активистов РСД привезли в Контору Глубокого Бурения (КГБ) и стали раскручивать по делу обнаруженных в главном корпусе ВГПУ (педагогический университет) листовок. В которых тёмное студенчество просвещалось о личности ИО Президента РФ и того, что нас ждёт после чудесного превращения 26 марта сего года ИО в полновластного правителя государства Российского.

Хранители общественного порядка хотели было возбудить уголовное дело по факту оскорбления очередного любимца российских граждан и уже видимо сверлили очередную дырочку на погонах, да видимо что-то не вышло пришлось ограничиться статьёй Административного Кодекса. Но как бы то ни было, началась бесконечная череда допросов и бесконечных приводов.

Стражи порядка настолько рьяно взялись за раскрытие данного преступления, так им хотелось наказать виновных в распространении крамолы, что они работали в ночную смену, например, протокол о передаче дела в суд на старейшего активиста РСД, а ныне депутата областной Думы передали ему аж, в одиннадцатом часу вечера. Ещё один момент: главными свидетелями по делу проходят начальник полиции (ой, извините, охраны) ВГПУ и один из охранников, причём следствие нашло их уже после того, как однажды суд в лице судьи Литвинова отказал в осуждении активиста РСД, по причине отсутствия доказательств распространения крамолы.

Свидетелей нашли в тот же день, а через день за вышеупомянутым активистом приехали домой с предложением проехать в РОВД, а привезли в суд, где судья Караваев без всяких проволочек и лишних свидетелей правосудия вынес решение о наказании студента. Причём стоит отметить, данный судья так любит свою работу, что занимался ей в свободное от работы время, по окончании рабочего дня после закрытия суда.
Так что, товарищи, будьте внимательны и лишнего не болтайте, болтун находка не только для шпиона.

Макс Стеклов