Pengarna kommer från de dolda vinsterna av försäljning från motivations-materiel (kassettband, böcker, mötesavgifter etc.), också kallat "system-inkomster". Denna del av verksamheten hålls dold för distributören till han når den nivå inom Amway som kallas Smaragd. Då avslöjas sanningen och distributören blir en del av den inre cirkel som tjänar pengar på de övriga distributörerna. Från och med nu blir distributörens mål att bygga en så stor organisation som möjligt för det är på så sätt som de verkliga vinsterna görs. Om nyrekryterade distributörer fick reda på sanningen om hur rikedom skapas inom Amway skulle inte många vilja jobba som distributörer.

Ledarna säger: Alla Amway distributörer kan bli Diamanter.

Hur är detta möjligt? Varje höst åker ledarna för Amways säljorganisationer runt på möten i sina organisationer och håller tal. Dom berättar för mötesdeltagarna att dom ALLA faktiskt kan bli Diamanter. Sen åker dom vidare till nästa möte och säger samma sak till r nästa grupp på 10.000 personer. Statistiken visar att det finns ungefär en chans på 20.000 att bli Diamant. Så vad vi har är hundratusentals distributörer som går och bär på samma dröm. Endast ett ytterligt litet fåtal kan lyckas i sina föresatser.

Nya och presumtiva distributörer får inte reda på hur mycket tid det faktiskt tar att bli ekonomiskt oberoende inom Amway. Dom får inte reda på vilka de faktiska möjligheterna är, hur mycket pengar de måste inverstera, hur mycket arbete de måste lägga ned, hur många förödmjukelser de måste utsätta sig för och hur många vänner de kommer att förlora. Många distributörer får lära sig den hårda vägen genom bittra erfarenheter. De upptäcker att de är skuldsatta, har familjeproblem och att deras liv förvandlats till frustration och kaos. Min sponsor försökte bli Diamant de sista 7 åren av sina totalt 9 i år i Amway. Detta innebar mellan 70 till 80 timmars arbete varje vecka av hårt arbete långt in på morgontimmarna. Han höll på så i 7 år. I och för sig är det inget fel i detta om distributörerna fick reda på hur mycket arbete det är redan FRÅN BÖRJAN. Nästan alla distributörer blir varse detta allt eftersom och dom måste då bestämma sig för om dom ska "försöka simma ut till Diamant-lyxjakten vid horisonten eller återvända till fastlandet". Men det som gör det här ändå värre är att jakten för att bli Diamant innebär att man måste öka sina manipulationer och vilseledande förfaranden. Beslutet att bli Diamant är ett beslut att lyckas oavsett vad man måste ta sig till.

Man säger inte Amways namn förrän man är tvungen.

Distributörerna får lära sig olika tricks och manövrer för att dölja Amways namn när de kontaktar nya kunder, ett bedrägeri som fortsätter hela vägen när man bjuder in de presumtiva kunderna till informationsmöten och ofta ända fram till slutet på mötet. Förklaringen som ges till detta är följande: Amway har fått så mycket dålig publicitet att människor har en orättvist negativ syn på Amway. Därför är det nödvändigt att dölja Amways namn tills man hunnit presentera de verkliga förhållandena. Sanningen är den att Amway har fått ett dåligt rykte på grund av sitt tysta godkännande av hur säljorganisationerna förtjänar det mesta av sina pengar. Försäljningsorganisationernas psykologiska manipulationer, bedrägliga förfaranden och otyglade girighet och Amways tysta medförstånd har skapat denna dåliga bild. Amways vilseledande framgångsreportage. I Amways månatliga publikation Amagram, visas distributörer upp som exempel på framgångsrika personer. De presenteras med bilder, yrken, varifrån dom kommer och namnet på deras upline sponsor. De flesta har just blivit nya Direkt distributörer. Men att bli Direkt är inget bevis på att man har nått ekonomisk framgång inom Amway. Det är inte ens säkert att en Direkt tjänar mer pengar än han lägger ned på Amway. Men den bild Amway försöker skapa genom att publicera dessa artiklar är att hundratals distributörer lyckas inom Amway varje månad. För att få en riktig uppfattning om framgång inom Amway måste man titta på dom som uppnår nivåerna Smaragd och Diamant. Det är där man börjar tjäna pengar.

Konspiration vid försäljning för att skapa intryck av framgång.

En ny distributör får lära sig av sin sponsor att skapa ett intryck av soliditet och framgång genom att klä sig snyggt, skaffa ett dyrt armbandsur, en bra bil och genom att föra sig propert och tala konservativt. I själva verket är distributören utan pengar, deprimerad, saknar vänner, förvirrad och vet inte vad han håller på med. När sponsorn tycker att distributören ser presentabel ut hjälper han honom att hålla möten med presumtiva kunder. Sponsorn pratar då om hur god karaktär distributören har, hur väl han har lyckats osv. Distributören å sin sida, berättar om vilken fantastisk person hans sponsor är, hur han har lyckats och är framgångsrik. På detta sätt lyckats man skapa "någonting av ingenting". En Amway distributör ser det inte på det här sättet. Han skulle säga att det var en fråga om "dress for success", "tänka något till att bli verkligt", "uppträda som en Diamant så att man blir en Diamant".