增 長 與 管 理

教 會 增 長 、 屬 靈 環 境

 

屬 靈 環 境 的 塑 造

計 劃 不 一 定 能 產 生 教 會 增 長 所 需 要 的 屬 靈 動 力 ， 而 健 康 的 屬 靈 氣 氛 卻 可 醞 釀 出 教 會 成 長 的 計 劃 。 我 們 無 法 改 變 天 氣 的 狀 況 ， 但 對 於 教 會 的 氣 氛 ， 我 們 不 僅 可 以 營 造 它 ， 還 可 加 以 改 善 ， 使 之 更 有 成 效 ！ 每 個 人 都 可 以 開 始 塑 造 教 會 成 長 的 氣 氛 ， 並 產 生 驚 人 的 影 響 力 ； 任 何 人 都 可 以 是 帶 動 者 ，  但 如 果 教 會 領 袖 能 帶 頭 示 範 ， 成 長 必 能 加 速 。

 

教 會 增 長 的 因 素 ：

一、 培 養 積 極 的 精 神

一 個 增 長 的 教 會 所 強 調 的 是 ： 神 “ 能 ” 做 的 事 ， 而 不 是 我 們 做 不 到 的 事 ； 強 調 人 裏 面 最 好 的 ， 而 不 是 最 壞 的 部 份 ； 強 調 我 們 如 何 彼 此 建 造 ， 而 不 是 使 對 方 跌 倒 。 這 個 精 神 必 須 從 個 人 開 始 培 養 。 在 《 一 分 鐘 經 理 》 這 本 暢 銷 書 裏 ， 提 醒 我 們 要 熱 衷 於 找 出 別 人 做 對 的 事 ， 而 不 是 永 遠 將 眼 光 放 在 錯 誤 的 事 上 。 持 守 這 種 態 度 來 與 神 及 人 相 處 ， 將 使 我 們 更 可 以 夢 想 及 接 受 挑 戰 。

 

二、 營 造 信 任 的 態 度

贏 得 信 任 並 無 妙 方 。 對 教 會 領 袖 而 言 ， 就 是 一 切 按 規 矩 行 事 。 我 深 信 別 人 對 我 的 信 任 一 部 份 來 自 我 從 不 設 法 改 變 既 定 的 行 事 程 序 。 在 每 一 個 行 動 前 我 會 將 提 案 交 給 董 事 會 或 委 員 會 過 目 ， 此 舉 的 另 一 個 意 義 乃 是 說 我 願 意 很 有 風 度 地 “ 輸 ” 在 一 個 意 見 上 ， 而 不 會 想 盡 辦 法 要 別 人 遵 照 我 的 想 法 去 做 。

 

三、 追 求 卓 越 的 成 果

不 要 任 憑 己 意 ， 以 一 種 尺 度 來 衡 量 所 有 事 工 是 否 成 功 或 者 失 敗 。 無 論 是 個 人 或 群 體 ， 在 特 有 的 資 源 及 限 制 下 盡 力 服 事 時 ， 就 是 成 功 了 。 在 服 事 的 每 一 個 環 節 上 ， 永 遠 要 以 盡 我 們 的 力 量 為 目 標 ， 無 論 做 什 ， 都 要 為 榮 耀 神 而 行 ﹝ 林 前 十 ： 31 ﹞ 。

 

四、 增 進 傳 福 音 的 使 命 感

一 個 成 長 的 教 會 ， 要 一 直 保 持 向 外 傳 福 音 的 心 態 。 藉 著 更 多 真 心 的 關 懷 他 人 、 服 事 他 人 ， 會 使 基 督 徒 更 貼 近 神 的 心 意 ； 當 我 們 開 始 為 別 人 設 想 ， 而 不 再 只 顧 自 己 的 時 候 ， 不 僅 使 我 們 的 靈 命 成 長 ， 教 會 也 連 帶 的 增 多 人 數 。

 

五、 富 有 彈 性 的 變 化

願 意 嘗 試 改 革 ， 甚 至 願 意 面 對 失 敗 都 屬 彈 性 變 化 的 範 圍 ； 幾 個 核 心 人 物 就 可 以 塑 造 出 這 種 精 神 ， 一 方 面 藉 著 他 們 本 身 的 彈 性 ， 另 一 方 面 借 助 他 們 對 人 的 包 容 力 ， 這 種 態 度 自 然 而 然 地 會 散 佈 開 來 。 另 一 要 件 是 適 應 力 ， 幾 乎 沒 有 一 件 計 劃 完 美 得 不 需 任 何 改 變 。 例 如 ， 我 們 必 須 嘗 試 了 解 我 們 傳 福 音 的 對 象 ， 並 且 按 其 需 要 訂 定 福 音 策 略 ； 十 年 前 的 計 劃 也 許 現 在 已 行 不 通 了 ， 因 為 十 年 之 間 人 的 改 變 是 極 大 的 。

 

六、 懷 有 僕 人 的 心 態

服 事 的 精 神 是 塑 造 成 長 氣 氛 的 根 基 。 當 人 真 心 想 要 服 事 及 工 作 時 ， 他 們 會 積 極 進 取 ， 博 取 信 賴 ， 努 力 達 到 榮 神 益 人 的 地 步 ， 並 且 向 外 傳 福 音 。 然 而 ， 在 我 們 的 社 會 裏 ， 卻 有 許 多 理 念 與 這 種 精 神 不 符 。 服 事 人 比 受 人 服 事 需 要 更 多 心 力 ， 而 現 今 人 們 卻 慫 恿 我 們 專 顧 自 己 尋 求 自 身 的 滿 足 ， 這 種 態 度 使 得 我 們 不 再 問 神 我 們 能 為 祂 做 什 ， 而 是 在 想 神 能 為 我 們 做 什 麼 。 以 一 種 上 帝 不 過 比 「 二 十 四 小 時 提 供 服 務 的 天 國 銀 行 」 強 一 點 的 虛 浮 信 心 栽 培 出 來 的 基 督 徒 ， 會 發 現 自 己 很 難 與 “ 服 事 ” 及 “ 犧 牲 ” 等 字 眼 連 在 一 起 。 比 較 好 的 方 法 乃 是 以 “ 屬 神 的 人 必 須 服 事 ” 的 論 點 開 始 ： 問 題 不 是 要 不 要 服 事 ， 而 是 如 何 服 事 ， 在 什 麼 地 方 服 事 。 

 

每 一 個 因 素 都 是 無 法 計 劃 出 來 的 ， 反 倒 可 以 藉 著 操 練 塑 造 而 達 到 。 它 們 不 以 活 動 開 始 ， 而 是 以 態 度 開 始 。 它 們 不 受 某 種 背 景 的 限 制 ， 但 可 適 用 於 所 有 情 況 。 無 論 教 會 成 長 依 循 那 種 型 態 ， 它 的 背 後 必 定 是 一 種 積 極 的 精 神 、 互 相 的 信 任 、 追 求 卓 越 的 心 志 、 向 外 傳 福 音 的 意 願 、 彈 性 的 作 法 以 及 委 身 服 事 的 態 度 。

 

生命、生活、事奉

在 教 會 組 織 裡 ， 大 多 是 由 經 正 式 按 立 的 全 職 傳 道 人 ﹝ 牧 師 ﹞ 擔 任 領 導 的 角 色 ， 負 責 制 定 事 工 的 方 向 、 信 息 的 供 應 、 聖 禮 的 施 行 等 ， 因 此 「 傳 道 部 」 常 被 視 為 教 會 的 重 心 ， 而 「 執 事 部 」 有 時 會 被 認 為 只 是 「 管 理 飯 食 」 ﹝ 處 理 雜 物 ﹞ 而 已 。 但 事 實 上 ， 聖 經 對 長 執 們 的 角 色 至 少 有 下 列 幾 方 面 的 要 求 與 教 導 。

 

長 執 的 角 色

１． 真 理 的 教 導

雖 然 全 職 傳 道 人 在 神 學 、 聖 經 領 域 上 受 過 完 整 、 系 統 化 的 裝 備 ， 較 適 合 在 正 式 聚 會 中 傳 講 信 息 ， 但 仍 有 很 多 教 導 的 工 作 必 須 由 「 帶 職 」 信 徒 擔 任 。 這 種 需 要 尤 其 在 各 級 主 日 學 、 牧 區 和 小 組 聚 會 以 及 「 信 仰 與 專 業 結 合 」 的 方 面 最 為 明 顯 。

 

２． 帶 職 信 徒 的 榜 樣

常 常 有 人 以 為 在 生 活 中 實 踐 信 仰 對 全 職 事 奉 者 比 較 容 易 ， 也 是 理 所 當 然 的 事 。 至 於 一 般 信 徒 ， 一 方 面 生 活 似 乎 較 為 「 複 雜 」 ， 試 探 「 似 乎 」 也 比 較 多 ， 所 以 信 行 合 一 看 來 遙 不 可 及 。 教 會 所 需 要 的 ， 不 僅 是 「 如 何 為 主 而 活 」 的 教 導 ， 更 需 一 群 能 見 證 「 跟 隨 基 督 是 一 條 人 人 可 行 的 路 」 的 帶 職 信 徒 ， 破 除 「 追 求 敬 虔 必 須 遠 離 世 界 」 的 迷 信 。

 

３． 教 會 的 管 理

    在 這 方 面 ， 長 執 扮 演 的 角 色 主 要 是 「 平 衡 」 ﹝ 不 是 「 制 衡 」 ！ ﹞ 與 「 專 業 」 。 帶 職 信 徒 們 既 有 與 傳 道 人 不 盡 相 同 的 生 活 接 觸 層 面 ， 受 過 各 種 的 專 業 訓 練 ， 也 有 多 方 面 的 恩 賜 ， 就 有 責 任 協 助 牧 養 工 作 ， 並 在 各 種 較 專 業 化 的 事 奉 ﹝ 例 如 硬 體 設 施 、 法 律 諮 詢 … ﹞ 上 ， 貢 獻 心 力 。

 

長 執 的 培 育

長 執 既 扮 演 相 當 重 要 的 角 色 ， 因 此 聖 經 中 對 他 們 的 資 格 有 相 當 高 的 要 求 ：

　 ─ 事 奉 的 熱 忱 ；

　 ─ 靈 命 成 熟 ﹝不 是 一 些 形 式 化 的 表 象 ， 而 是 聖 靈 的 果 子﹞；

　﹜w 善 於 管 理 ﹝ 尤 其 是 在 家 庭 及 人 際 關 係 方 面 ﹞ ；

　 ─ 認 識 且 能 教 導 真 理 ；

這 樣 的 人 不 是 自 然 而 然 就 會 產 生 的 ， 所 以 在 提 名 人 選 時 固 然 必 須 慎 重 ， 而 有 計 劃 地 培 育 更 為 重 要 。

１． 真 理 的 裝 備

帶 職 信 徒 領 袖 必 須 對 基 要 真 理 有 清 楚 的酵Ñ 與 確 切 的 把 握 。 對 於 聖 經 的 熟 悉 與 正 確 的 解 釋 、 應 用 方 法 ， 也 是 不 可 或 缺 的 。 這 並 不 是 過 份 重 視 學 識 ， 而 是 強 調 ： 如 果 連 真 理 是 什 麼 都 不 清 楚 ， 又 怎 能 固 守 ？

 

２． 隱 藏 的 事 奉

預 備 當 長 執 的 人 固 然 必 須 羨 慕 善 工 ， 有 服 事 的 熱 忱 ， 但 也 必 須 提 防 隨 恩 賜 、 頭 銜 而 來 的 驕 傲 自 滿 。 在 進 入 台 前 的 事 奉 之 前 ， 最 好 先 操 練 隱 藏 的 事 奉 ， 例 如 代 禱 、 探 訪 及 一 些 沒 有 掌 聲 、 不 為 人 知 的 工 作 。 這 是 操 練 對 付 老 我 、 依 靠 上 帝 的 最 好 方 法 。

 

３． 團 隊 的 事 奉

教 會 各 部 門 的 服 事 都 應 以 團 隊 方 式 來 進 行 。 有 經 驗 與 專 長 的 全 職 同 工 、 帶 職 信 徒 可 在 其 中 擔 任 領 導 、 示 範 的 角 色 ， 而 預 備 在 未 來 承 擔 事 奉 的 新 人 也 可 在 其 中 學 習 。 這 種 實 習 的 做 法 不 但 可 用 以 培 養 恩 賜 ， 也 可 藉 著 團 隊 ， 學 習 異 中 求 同 的 接 納 、 包 容 精 神 以 及 「 向 人 負 責 」 的 謙 卑 、 謹 慎 態 度 。

 

４． 肢 體 生 活

不 管 一 個 人 有 多 深 的 個 人 靈 修 工 夫 ， 以 及 多 麼 忙 碌 的 工 作 ﹝ 包 含 事 奉 ﹞ ， 他 仍 必 須 有 委 身 ﹝ 不 只 是 形 式 上 的 ﹞ 的 肢 體 關 係 ， 因 為

─ 「 愛 人 」 的 功 課 只 能 從 肢 體 生 活 中 去 學 習 。

─ 投 入 肢 體 生 活 ﹝ 小 組 、 團 契 … ﹞ 的 人 ， 才 能 知 道 會 眾 需 要 ﹝ 不 論 是 牧 養 上 的 供 應 或 是 各 種 制 度 … ﹞ ， 不 會 淪 為 為 做 事 而 事 奉 。

 

基 督 徒 人 生 的 優 先 順 序 永 遠 是 生 命 、 生 活 、 事 奉 。 長 執 也 好 、 傳 道 人 也 好 、 最 「 火 熱 」 的 信 徒 也 好 ， 都 不 可 能 經 常 違 背 此 原 則 而 有 榮 神 益 人 的 服 事 與 見 證 。

　

驚鴻一瞥