SNTEA EN JALISCO 

C. VICENTE FOX QUESADA PRESIDENTE CONSTITUCIONAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, C. LIC. FRANCISCO JAVIER RAMIREZ ACUÑA GOBERNADOR CONSTITUCIONAL DEL ESTADO DE JALISCO, C. C.P. GUILLERMO MARTINEZ MORA SECRETARIO DE EDUCACIÓN JALSICO, C.C.P.A. ARTURO CAÑEDO CASTAÑEDA CONTRALOR DEL ESTADO, C. LIC. CARLOS MANUEL BARBA GARCIA PRESIDENTE DE LA COMISION ESTATAL DE DERECHOS HUMANOS JALISCO, C. ING. RAMON DE LA PEÑA MANRIQUE DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO NACIONAL PARA LA EDUCACIÓN DE LOS ADULTOS Y A LA OPINION PÚBLICA EN GENERAL.

El Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación para Adultos Sección 14 Jalisco a través de la prensa aquí presente denuncia públicamente la delicada situación laboral que vivimos los trabajadores del Instituto Estatal para la Educación de los Adultos Jalisco (IEEA), a raíz de la incapacidad operativa, política y la represión generada por la C. Lic. Angélica Pérez Plazola, (hermana del Secretario General de Gobierno en el estado, C. Lic. Héctor Pérez Plazola), quien de manera sistemática viola:

  • Nuestros derechos humanos y laborales;
  • Acuerdos gravados y firmados con la representación sindical seccional y nacional;
  • Nuestros Derechos a la libre expresión y libre asociación;

Todo ello a través del:

  • Hostigamiento y amenazas,
  • Extralimitación de funciones;
  • Abuso de autoridad;
  • Falta de respeto a la autonomía sindical;
  • Además de una clara evidencia de nepotismo;
  • Violencia verbal, etc.

De una larga lista de vejaciones y abusos contra el personal sindicalizado. Lo más grave ha sido los acontecimientos recientes en los cuales se ha llevado a cabo cuatro despidos injustificados en la figura de Técnico Docente, a quienes se le ha violado sus derechos constitucionales incomunicándolos, privándolos ilegalmente de su libertad, además de hostigarlos y presionarlos para que firmaran su renuncia, esto con el fin de aceptar el ofrecimiento, lo cual viola los acuerdos y la normatividad que rige nuestra relación laboral. Todas estas acciones se han llevado a cabo por la Contraloría Interna del Instituto la cual lejos de realizar sus funciones con objetividad y parcialidad que debe caracterizar a ésta, se ha tomado atributos que no le corresponden como es el caso de privar de la libertad a trabajadores o de solicitarles su renuncia bajo presión policial.

Por otro lado, desde la llegada de la actual administración, ésta ha querido responsabilizar a los trabajadores de sus errores cometidos en la educación de adultos como son: deserción de educandos, bajo índice de certificación, carencia de material didáctico, retrasos en los pagos de los asesores o agentes operativos o en la definición de metas a los Técnicos Docentes. Sin embargo, es claro que el desorden de nuestra institución se debe a la incapacidad operativa y falta de visión educativa que la Lic. Angélica Pérez Plazola y que su equipo han demostrado durante su gestión al frente de IEEA.

En su discurso, Pérez Plazola ha optado por una supuesta postura de honestidad y culpa a los trabajadores de base de la corrupción y la falta de efectividad en la aplicación de los recursos, cuando todos los trabajadores sabemos que las estrategias fallidas han sido característica de esta administración.

Pero su discurso de honestidad no opera igual para todos los trabajadores, pues mientras a un grupo selecto se le premian irregularidades e incumplimientos de trabajo, a otros se les castiga con el despido, ejemplo de ello son los siguientes casos: la C. Ana María Dueñas Rodríguez quien está asignada como Coordinadora de Zona en la Región 13 de Mascota pero desempeñándose actualmente en la Dirección de Planeación a pesar de contar con un proceso administrativo por desvío de recursos Exp. QDJ-002/003-B en la Contraloría del Estado, además de denuncia penal por falsificación de documentos oficiales exp. 046/2003/22/034.

C. Profra. Dévora Judith Hernández Ricardo Técnico Operativo Estatal asignada en la Oficina de Institutos Particulares, con horario especial, es decir, que no cumple con el horario asignado además de desempeñar actividades ajenas a su cargo. Esta persona, fue acusada en la prensa por los padres de familia de maltrato a los infantes de preescolar.

La Directora de Estructuras Regionales Profra. Josefina Uribe Aceves se le encontró nepotismo por desempeñarse en la Secundaria Técnica 116 cuando debía estar laborando en el Instituto Estatal para la Educación de los Adultos, por la Contraloría del Estado en Junio del 2002. (Informador 11/08/03.)

Estos son algunos casos que estamos haciendo del conocimiento publico, si alguno de ustedes se interesa por alguna situación en particular con mucho gusto le atenderemos al respecto.

En vista de lo anterior, es evidente que las acciones equivocadas de Pérez Plazola y su equipo de trabajo ha llevado a desvirtuar el loable trabajo de la educación de adultos, ya que toda vez de pensar en términos de calidad y solidaridad educativa con aquellos y aquellas desfavorecidas de la educación básica. La actual Administración de IEEA sólo piensa en los bonos económicos para ella y equipo; en el presupuesto del año para ejercerlo en sus sueldos y crear direcciones y jefaturas con altos ingresos, menos en la educación de adultos, los autos particulares que usan los directivos y jefes de departamento llevando con ello a nuestra institución a tener poco impacto en la sociedad jalisciense.

La educación de adultos tiene un gran valor en la sociedad mexicana, pues sin ésta, millones de personas estarían excluidas definitivamente de una vida digna y decorosa. Por ello, los trabajadores y en especial los técnicos docentes, merecen todo el respeto, el reconocimiento y apoyo, ya que sin ellos la educación de adultos no tiene razón de ser. Ellos son la sangre del instituto, son su fuerza. Cada adulto que es incorporado en nuestro sistema educativo abierto, ha implicado un diálogo, una labor de convencimiento, un lazo de solidaridad entre el técnico docente y las personas mayores de 15 años. No es justo entonces que personas como Pérez Plazola y sus colaboradores frenen el progreso al que durante más de 22 años hemos anhelado los trabajadores de IEEA.

Es por todo ello, que solicitamos la intervención de gobernador del Estado Lic. Francisco Javier Ramírez Acuña, para que actúe en esta delicada situación en la que lamentablemente hemos llegado debido a la cerrazón y miopía que ha demostrado la directora de IEEA y su personal cercano.

Exigimos:

  • Nombramiento de un interlocutor válido con capacidad de decisión.
  • Instalación inmediata de mesas de diálogo para destrabar la operación y administración de la educación de adultos del estado de Jalisco
  • Reinstalación de los compañeros despedidos
  • Cese a la represión y hostigamiento, amenazas, presiones y abuso de poder sistemático.
  • Respeto a las garantías individuales de los trabajadores.
  • Respeto a la Autonomía sindical

Guadalajara, Jal., 19 de Febrero del 2004.

A T E N T A M E N T E
“POR UNA EDUCACIÓN DE LOS ADULTOS
PARA EL PROGRESO DE MÉXICO”
POR EL COMITÉ DIRECTIVO SECCIONAL

C. ROSA GPE. ESPINOSA LLAMAS
SECRETARIA GENERAL


c.c.p. Profr. Antonio Muñoz Tiscareño.- Srio. General del SNTEA
c.c.p. Medios de comunicación.
c.c.p. Archivo sindical

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