DINAMICAS
"Foro Coarching como medio para la reducción de conflictos"

• Preguntas (Cecilio Pineda - Técnicas para resolver conflictos).
  

1. ¿Como se llama la técnica de resolución de conflictos donde existen los siguientes roles para terceros (mediador, árbitro, conciliador y consultor)?.
   

   a.- Negociación.

   b.- Negociación Distributiva.

   c.- Negociación de Terceros.

   Respuesta. (      )      * Seleccione la opción correcta.

   
   

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2. Entre las habilidades para resolver conflictos requeridas por un tercero (mediador) estan las siguientes: ¿Cual no es una verdadera habilidad?.
   

   a.- Capacidad de permanecer parcial a unos de los elementos del conflicto.

   b.- Capacidad de usar un lenguage neutral hablando claramente y si opiniones.

   c.- Capacidad para escuchar.

   Respuesta. (      )      * Seleccione la opción correcta.
   
   

1. Mediación es una técnica corriente para resolver conflictos, donde cada miembro del equipo debe tener una igual oportunidad de expresarse sin interupciones.
   
   Respuesta.   (V)erdadero ó (F)also. (      )
   
   

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2. ¿ ?
   
   

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3. ¿ ?
   
   
   

   

• Preguntas Anel Núñez  (Coaching. Concepto, origen y filosofía).
• Preguntas Gregorio Pérez (Metodología del Coarching.).
• Preguntas Janeth Briceño (Herramientas especificas y habilidades del Coach).
• Preguntas René Vasquez (Cualidades imprescindibles de un buen Coach).
• Preguntas Cesar Bermudez (Impacto del coaching en la resolución de conflictos).

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